Entgelttransparenzgesetz rechtlich erklärt!

​Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie wird das bisherige Entgelttransparenzgesetz deutlich verändern und HR steht mitten in der Umsetzung.

​Im unserem HR Collective Webinar klären wir gemeinsam mit Smaro Sideri, Fachanwältin für Arbeitsrecht, unter anderem folgende Fragen:

• ​Welche gravierenden Unterschiede gibt es zwischen dem aktuellen Entgelttransparenzgesetz und den Vorgaben der EU-Richtlinie?

• ​Wer hat künftig wann welche Auskunftsansprüche?

• ​Was gilt, wenn die Richtlinie nicht fristgerecht bis zum 7.06.2026 in nationales Recht umgesetzt wird?

• ​Was sind die ersten konkreten Schritte für HR?

• ​Wann sind Gehaltsunterschiede rechtlich gerechtfertigt?

• ​Welche Voraussetzungen müssen Vergütungssysteme künftig erfüllen?

• ​Welche Risiken bestehen, wenn Unternehmen nicht vorbereitet sind?

​Das Ziel: Klarheit statt Unsicherheit.
Praxisnah, verständlich und mit Raum für eure konkreten Fragen.

​Wenn du in HR Verantwortung trägst oder dich mit Vergütungssystemen beschäftigst, ist das ein Thema, das du jetzt strategisch angehen solltest und nicht erst 2026.

​Wir freuen uns auf euch! 🦩