

HR Homecoming Day
Homecoming
Homecoming ist ein exklusives Gathering von Aepsy und unserem vertrauten Partner Kinastic – geschaffen für unsere Partner:innen und die Menschen, die Teil unserer gemeinsamen Reise sind und denen wir mit Freude unsere Türen zum House of Aepsy öffnen.
Homecoming steht zugleich für zwei sich ergänzende Perspektiven auf ganzheitliches Wellbeing. Aepsy und Kinastic begleiten Unternehmen über das gesamte Spektrum von Gesundheit – mental und körperlich – getragen von der Überzeugung, dass gesündere Arbeitsplätze auf Prävention, Vertrauen und nachhaltiger Unterstützung beruhen.
Mit diesem Gathering möchten wir Mehrwert schaffen, der über die tägliche Zusammenarbeit hinausgeht: durch hochwertige Inputs, bedeutungsvolle Gespräche und die Möglichkeit, sich mit Menschen zu vernetzen, denen gesunde Arbeitsplätze genauso am Herzen liegen wie uns.
Im Verlauf des Vormittags teilen zwei Expert:innen praxisnahe Perspektiven zu psychologischer Sicherheit, Präsentismus, Prävention und Wegen, Mitarbeitende im Arbeitsalltag besser zu unterstützen – gefolgt von offenem Austausch unter HR- & BGM-Verantwortlichen sowie einem gemeinsamen, entspannten Mittagessen.
Die Plätze sind limitiert. Eine Anmeldung ist bis zum 31. Mai 2026 möglich.
Insights
Präsentismus: "The Cost of Running on Empty"
Unsere Expert:innen widmen sich einer der unterschätztesten Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt: präsent sein, ohne wirklich leistungsfähig zu sein. Mitarbeitende sind da – aber nicht mehr mit ihrer vollen Energie.
Was bedeutet das für Entscheidungsfindung, Zusammenarbeit und Unternehmenskultur?
Gemeinsam beleuchten eine Psychotherapeutin und ein Unternehmensberater Präsentismus – nicht nur als Frage des Wohlbefindens, sondern als Performance-, Risiko- und Kulturthema – und reflektieren praxisnahe Ansätze, um frühe Warnsignale zu erkennen und Mitarbeitende nachhaltiger zu unterstützen.
Programm
Ab 08:30 – Ankunft & Kaffee
Ankommen, herzlicher Empfang mit Kaffee & Gipfeli
09:00 – Start & Einführung
Einordnung des Events durch Aepsy & Kinastic
09:15 – Interaktiver Workshop mit Gilbert Grima & Sandra Djordjevic
Inputs, Austausch und gemeinsame Arbeit an einer realen HR-Herausforderung: Präsentismus
12:00 – Key Takeaways & Abschluss
Gemeinsame Reflexion der wichtigsten Erkenntnisse und Transfer in die Praxis
12:15 – Gemeinsamer Lunch
Zeit für Austausch und Networking
Was dich erwartet
Hochwertige Inputs von Expert:innen aus Psychologie, Prävention und Wirtschaft
Praxisnahe Perspektiven auf Präsentismus und gesunde Arbeitsplatzkulturen
Austausch mit HR- & BGM-Verantwortlichen aus verschiedenen Branchen
Ein herzhaftes Mittagessen, das Raum für weiterführende Gespräche bietet
Unsere Expert:innen
Sandra Djordjevic
Sandra Djordjevic verbindet fundierte psychologische Expertise mit langjähriger Erfahrung in HR, betrieblicher Gesundheit und organisationaler Entwicklung. Als ehemalige Fachspezialistin BGM und Leiterin Innovation bei der CSS Versicherung sowie durch ihre Zusammenarbeit mit Unternehmen wie Zurich Insurance Group, Schindler Group und Migros bringt sie sowohl strategische als auch therapeutische Perspektiven zusammen. Heute ist sie als Psychotherapeutin, Dozentin und HR-Expertin tätig.
Ihre Arbeit bewegt sich an der Schnittstelle von organisationaler Realität und psychischer Gesundheit, mit Fokus auf Präsentismus, Selbstgefährdung und nachhaltige Leistungsfähigkeit.
Gilbert Grima
Gilbert Grima vereint einen wissenschaftlichen Hintergrund mit über 25 Jahren Führungserfahrung. Nach seinem Studium der Biochemie und Neurowissenschaften an der ETH Zürich war er über zwei Jahrzehnte bei Bain & Company tätig, zuletzt als Partner und Head of HR. Unter anderem war er verantwortlich für die Employee Value Proposition und Health & Wellbeing der 20‘000 Mitarbeitenden bei Bain.
Heute arbeitet er als Unternehmensberater und Investor mit Fokus auf Fragestellungen an der Schnittstelle von Performance, Leadership und Organisationsdesign. Er bringt eine klare Business-Perspektive auf Themen wie Präsentismus ein und zeigt deren Auswirkungen auf Performance, Entscheidungsfindung und organisationale Risiken.
Gastgeber
Aepsy
Aepsy ist die führende Schweizer Mental-Health-Plattform, die wirksame psychologische Unterstützung im Arbeitskontext ermöglicht. Über ein einzigartiges Matching-Verfahren erhalten Mitarbeitende Zugang zu über 400 sorgfältig ausgewählten Psycholog:innen und Psychotherapeut:innen mit Anbindung an das Schweizer Gesundheitssystem, verfügbar in über 20 Sprachen und ganz ohne Wartezeit.
Mit wirkungsvollen Präventionsangeboten und Workshops unterstützt Aepsy Unternehmen dabei, Absenzen zu reduzieren, Resilienz zu fördern und stabile, gesunde Teams aufzubauen.
Kinastic
KINASTIC unterstützt Unternehmen dabei, Gesundheitsförderung einfach, regelmässig und nachhaltig im Arbeitsalltag zu verankern. Über eine digitale Plattform, gezielte Kampagnen und praxisnahe Inhalte befähigt Kinastic HR-Teams, Mitarbeitende kontinuierlich für Gesundheit zu sensibilisieren und Gesundheitsförderung mit wenig Aufwand systematisch in die Unternehmenskultur zu integrieren.
Der Ansatz ist alltagsnah und umsetzungsorientiert: Mit einfachen Impulsen und zugänglichen Angeboten in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Achtsamkeit fördert KINASTIC langfristig Gesundheitsbewusstsein und Gesundheitskompetenz – als Grundlage für gesunde, motivierte und leistungsfähige Teams.
Kontakt
Für Fragen oder weitere Informationen:
Céline Jordan: [email protected]
Anreise
Der Workshop findet im House of Aepsy statt: Zeltweg 29, 8032 Zürich.
Wir empfehlen die Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
5–10 Gehminuten vom Bahnhof Stadelhofen (ca. 2 Minuten ab Zürich HB mit dem Zug)
Direktverbindung mit dem Bus vom Zürich HB bis Haltestelle Sprecherstrasse (nahe Kunsthaus)
Kostenpflichtige Parkmöglichkeiten sind im Parkhaus Kunsthaus und Parkhaus Hohe Promenade vorhanden.