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MicroTraining #04 Método SBI: estructura de feedback que sí funciona
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Micro-training de 30 minutos para aplicar el método SBI y dar feedback específico, humano y accionable, evitando juicios, defensas y conversaciones que no generan cambio.
¿Qué vas a aprender?
Diferenciar hechos observables de juicios al entregar feedback.
Construir mensajes SBI claros en una sola frase, con impacto real.
Conducir conversaciones de feedback que terminen en acuerdos concretos.
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