IA en contratación - ¿Cómo detectar el potencial que una IA no puede ver?

​La revolución de la IA pone en relevancia más que nunca que evaluar las habilidades técnicas no es suficiente. Lo que un colaborador hoy puede hacer, seguramente no es lo mismo que necesites que haga dentro de un año. O la forma de hacerlo.

​Dentro del talento tech de alto impacto, los llamados key players suelen tener dentro de sus habilidades  la capacidad de tomar riesgos y aprender rápido. Esto en la era de IA toma mayor relevancia.

​Como líderes en el ecosistema  tec, ¿cómo podemos explorar  esto  en las entrevistas?

​1️⃣ Preguntas basadas en experiencias reales

​2️⃣ Desafíos y simulaciones

​3️⃣ Modelos de pensamiento

​Unite a este webinar para cambiar la forma en la que pensas el potencial y las entrevistas sincrónicas.

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​(*)Todas nuestras actividades son grabadas con el fin de ser difundidas en nuestras redes sociales.

​Doy conformidad con la grabación y difusión de mi imagen en la webinar/actividad a la que asisto