Building Economic Resilience: Skills Development in Indigenous and Northern Communities

​*Français à suivre*

​Research Impact Canada and the Future Skills Centre are hosting a Peer Learning Group (PLG) to complement FSC’s webinar on Building Economic Resilience: Skills Development in Indigenous and Northern Communities. This PLG will provide a collaborative space for participants to engage in open dialogue about meaningfully engaging Indigenous and Northern communities and embedding equity in skills development efforts.

​​This session will begin with a primer presentation from Xina Cowan Co-Director at EntrepreNorth, an organization based in Yellowknife, with a mission to empower Indigenous entrepreneurs and social innovators to build sustainable businesses and livelihoods across Northern Canada.

​Following the presentation, participants will break into small groups for moderated discussions, where they can share their experiences, challenges, and opportunities in designing programs and initiatives that ensure that Indigenous entrepreneurs and entrepreneurs from Northern Communities have access to the skills, funding, infrastructure, and other pathways to strengthen economic resilience and self-determination. This is an opportunity for attendees to learn from one another and explore practical strategies for overcoming barriers and fostering inclusive growth in the future of work.

Discussion Question for Breakout Rooms

​Participants will be invited to explore a discussion question in breakout rooms: “What is one systemic barrier Indigenous or Northern entrepreneurs in your region face, and what is one action your organization could take (within your current role or resources) to help remove or reduce that barrier?” Please come prepared with responses.

​​Event Schedule

• ​​​​​​11:00 a.m. – Welcome & Presentation

• ​​​​​​11:30 a.m. – Breakout Groups

• ​​​​​​12:00 p.m. – Report Back and Q&A

​Closed captioning and French-English Interpretation will be available for this session.

​Learning Outcomes

• ​Deeper understanding of the systemic barriers Indigenous and Northern communities face

• ​Real-world examples of inclusive program design and implementation from an Indigenous-led perspective

• ​Practical strategies to engage Northern Indigenous entrepreneurs and communities meaningfully and build equity into skills development efforts

​Expected Attendees

• ​Workforce development organizations

• ​Employment service organizations

• ​Training providers

• ​Community-Based Organizations

• ​Employers

• ​Policymakers

​​​​Recording and Accessibility
The primer presentation will be recorded, but the discussion in the breakout rooms will not. Please indicate any further accommodations you will require to participate during registration.

​​​​​​Contact
Should you have any questions or concerns about this peer learning group, please contact Sandy Chan at [email protected].

​​​​​​This initiative is part of the Future Skills Centre’s Community of Practice, supported by the FSC Community of Practice Platform (powered by Magnet). The FSC Community of Practice offers free access to resources, news and events, as well as the opportunity to meet stakeholders across Canada who are preparing people across Canada for the future of work.

​Groupe d’apprentissage par les pairs : Renforcement de la résilience économique : développement des compétences au sein des communautés autochtones et du Nord

Le Réseau Impact Recherche Canada (RIRC) et le Centre des compétences futures (CCF) organisent un groupe d’apprentissage par les pairs (GAP) pour compléter le webinaire du CCF sur le thème du développement des compétences dans les communautés autochtones et nordiques comme moteur du renforcement de la résilience économique (Building Economic Resilience: Skills Development in Indigenous and Northern Communities). Ce groupe d'apprentissage collaboratif offrira aux participants un espace collaboratif où ils pourront engager un dialogue ouvert sur la manière d'impliquer de manière significative les communautés autochtones et nordiques et d'intégrer l'équité dans les efforts de développement des compétences.

​Cette séance débutera par une présentation introductive de Xina Cowan, codirectrice d'EntrepreNorth, une organisation basée à Yellowknife dont la mission est d'aider les entrepreneurs et les innovateurs sociaux autochtones à créer des entreprises et des moyens de subsistance durables dans le nord du Canada.

Après la présentation, les participants se répartiront en petits groupes pour participer à des discussions animées, au cours desquelles ils pourront partager leurs expériences, leurs défis et leurs opportunités en matière de conception de programmes et d'initiatives visant à garantir que les entrepreneurs autochtones et ceux des communautés nordiques aient accès aux compétences, au financement, aux infrastructures et à d'autres moyens de renforcer leur résilience économique et leur autodétermination. Ce sera l'occasion pour les participants d'apprendre les uns des autres et d'explorer des stratégies pratiques pour surmonter les obstacles et favoriser une croissance inclusive dans l'avenir du travail.

​Objet des discussions :

​Dans chaque groupe, les participant.e.s seront invité.e.s à explorer une question plus spécifique: « Quelle est l'une des barrières systémiques auxquelles sont confrontés les entrepreneurs autochtones ou nordiques dans votre région, et quelle est l'une des mesures que votre organisation pourrait prendre (dans le cadre de votre rôle ou de vos ressources actuels) pour aider à éliminer ou à réduire cette barrière ? » On invite également les participant.e.s à préparer des questions à l’avance. 

​Programme

• ​11 h – Accueil et présentation

• ​11 h 30 – Groupes de discussion

• ​12 h – Bilan et séances de questions

​Un service de sous-titrage et d’interprétation français-anglais sera disponible. La présentation d’ouverture sera enregistrée, mais pas les discussions en groupe.

​Objectifs d’apprentissage

• ​Meilleure compréhension des obstacles systémiques auxquels font face les communautés autochtones et nordiques

• ​Exemples concrets de conception et de mise en œuvre de programmes inclusifs dans une perspective autochtone

• ​Stratégies pratiques pour impliquer de manière significative les entrepreneurs et les communautés autochtones du Nord et intégrer l'équité dans les efforts de développement des compétences

​Public cible

• ​Organismes de développement de la main-d’œuvre

• ​Organismes de services d’emplois

• ​Prestataires de formation

• ​Organismes communautaires

• ​Employeurs

• ​Décideur.se.s politiques

​Enregistrement et accessibilité

​La présentation d’ouverture sera enregistrée, mais les discussions en groupe. Lors de l’inscription à l’événement, veuillez nous faire part de mesure d’adaptation requise pour faciliter votre participation.

​Contact

​Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce GAP, veuillez communiquer avec Sandy Chan à l’adresse [email protected].

​Cette initiative fait partie de la communauté de pratique du Centre des compétences futures, soutenue par la plateforme de la communauté de pratique du CCF (par Magnet). La communauté de pratique du CCF propose gratuitement de l’information sur des ressources, des nouvelles et des événements, ainsi que la possibilité de rencontrer des parties prenantes de partout au Canada qui préparent les gens à l’avenir du travail.