

HRTechを振り返る:米国AIxHRの最前線まとめ
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セッション概要
AI×HRの最前線をリアルにお届けする1時間。
米国サンフランシスコを拠点にAI採用ソリューション「Qlay」を展開する中田智文氏が、現地の最新事例とともに、AIが人事に与えるインパクトを日本の皆さまにお伝えします。
セッションで扱うテーマ
1. 世界のAI潮流とHRへの影響
ChatGPT登場から2年、生成AIはどこまで進化したのか
ビジネス利用の現在地とHRへの具体的波及
2. 米国企業の実践事例
採用・評価・育成におけるAI導入の実態
導入を後押しする組織課題と目的志向
3. HR Techスタートアップの最前線
投資を集める米国スタートアップの事業モデルと技術的特徴
次世代HRの方向性を示す最新動向
4. 投資家・専門家の視点から見る未来予測
VCや業界キーパーソンが語る「次の大きな変革」
日本ではまだ共有されていないインサイト
5. 日本企業への示唆
異なる文化・プロセスを持つ日本人事が取るべき姿勢
「焦らず、されど見逃さず」に未来を考える視点
こんな方におすすめ
AI×HRの最新トレンドに関心がある方
AI導入を検討中の採用担当・人事責任者
流行ではなく本質的な変化を見極めたい方
「人間らしさ」との共存を模索したい方
米国・スタートアップ事例から学びたい方
登壇者
中田 智文氏
クレイ・テクノロジーズ、代表取締役CEO
サンフランシスコを本社に、日米欧の企業にAI面接官・AI試験官などのAI採用ソリューションや、AIを活用した海外エンジニアの採用支援を展開。それ以前は、マッキンゼーの東京・ロサンゼルス支社にて、Fortune 500企業のコンサルティング業務に従事。組織戦略、マーケティング・セールスを中心に、戦略の立案から施策の実行までを担当。ハーバード大学 統計学部卒