Entgelttransparenz meistern: Wo fange ich an?

​Lerne von zwei Profis, wie Du die neuen gesetzlichen Anforderungen effizient in Deinem Unternehmen umsetzt.

​Michael Brundig (Kenjo): Als Head of People & Culture beleuchtet Michael das Thema aus der doppelten Praxisperspektive: Er kennt sowohl die internen Auswirkungen der neuen Richtlinie auf seine Mitarbeiter als auch die spezifischen Ansprüche von Kenjos Kunden. Er zeigt Dir, wie Du mit Kenjo Entgeltunterschiede sauber dokumentierst und nachvollziehbar erfasst, damit Du jederzeit prüfsicher aufgestellt ist.

​Karol Czuba (twinwin) Karol hat es sich mit twin.win zur Aufgabe gemacht, komplexes Arbeitsrechts-Wissen in praktische Werkzeuge für HR-Profis zu übersetzen. Er kennt alle Fallstricke des neuen Entgelttransparenzgesetzes und bietet Dir mit seinem eigens entwickelten ETRL-Modell konkrete Lösungen an, um die gesetzlichen Herausforderungen souverän zu meistern.